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SP atinge menor desemprego da história: 5% — vagas e grana em alta

São Paulo registra a menor taxa de desemprego (5%) pela 3ª vez; veja como políticas públicas e empreendedorismo impulsionam o mercado.

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SP atinge menor desemprego da história

Pela terceira vez consecutiva, São Paulo registrou a menor taxa de desemprego de sua série histórica: 5% no 4º trimestre de 2025. O mercado de trabalho da capital soma 6,4 milhões de pessoas ocupadas e o rendimento médio subiu para R$ 5.559 mensais, um aumento de 4,32% em relação ao 1º trimestre de 2025. Esses números apontam para um cenário de maior absorção de mão de obra e aumento de renda, com efeitos diretos no consumo e na atividade econômica local.

Menor desemprego da história: o que os números mostram

A pesquisa utilizada é a PNAD Contínua, referência para medir emprego, desemprego e rendimento no Brasil. Alcançar 5% é relevante não apenas por ser o menor valor já registrado para a cidade, mas também porque confirma uma tendência de recuperação sustentada ao longo de trimestres consecutivos.

Alguns números ajudam a entender a dimensão do fenômeno:

  • Taxa de desocupação: 5% no 4º trimestre de 2025 (ante 5,2% no período anterior).
  • Pessoas ocupadas: 6,4 milhões, incluindo empregos formais, informais e temporários.
  • Rendimento médio: R$ 5.559 mensais — alta de 4,32% frente ao 1º tri/2025 e mais de 50% acima da média nacional.
  • MEIs: 1,33 milhão de microempreendedores individuais na cidade em 2025.

Esses indicadores apontam que a queda do desemprego vai além do aumento de vagas: há também elevação no rendimento médio, sinalizando melhora na qualidade média dos postos de trabalho, ainda que sejam necessárias análises mais detalhadas para identificar variações por setor e região.

Políticas públicas que impulsionaram a recuperação

A Prefeitura atribui parte do desempenho a um conjunto de medidas que reduzem barreiras à atividade econômica e atraem investimentos. Entre as principais ações estão a simplificação de processos, incentivos fiscais e a eliminação de taxas que oneravam pequenos negócios.

  • Empreenda Fácil: plataforma que permite abrir empresas de baixo risco em até 24 horas, reduzindo burocracia e custos iniciais.
  • Redução do ISS: as Leis nº 17.719/21 e nº 17.875/22 reduziram a alíquota para atividades tecnológicas e digitais, estimulando a instalação e expansão de empresas nesses setores.
  • Fim da TFA: extinção da Taxa de Fiscalização de Anúncios, simplificando rotinas tributárias e beneficiando pequenos empreendedores.

Ao reduzir custos e simplificar a abertura e operação de negócios, essas medidas aumentam a atratividade da cidade para investimentos e facilitam a criação de vagas formais e qualificadas.

CATE e qualificação: ponte entre vagas e trabalhadores

Outra frente importante é a intermediação de vagas e a qualificação profissional. O Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo (Cate) atua com unidades fixas e móveis, oferecendo serviços gratuitos de intermediação, divulgação de vagas e apoio a processos seletivos.

No último ano, a rede do Cate ofertou mais de 65 mil vagas por meio de 46 postos, e a plataforma segue com milhares de oportunidades ativas. Além disso, há mais de 300 cursos gratuitos disponíveis no Portal Cate, inclusive na modalidade a distância, e programas como o Operação Trabalho (POT) que ampliam a inclusão produtiva.

Essas ações reduzem o descompasso entre competências demandadas pelo mercado e habilidades dos candidatos, o chamado mismatch, e aceleram a colocação de profissionais em vagas com maior empregabilidade.

Empreendedorismo em alta: o papel dos MEIs

O crescimento do empreendedorismo tem complementado a geração de trabalho formal. Em 2025, São Paulo registrou 1,33 milhão de MEIs, com cerca de 26 mil novos registros no ano — média de 71 por dia. As atividades mais comuns entre novos registros incluem serviços pessoais, atividades administrativas e comércio de vestuário.

O MEI oferece formalização simplificada, acesso a direitos previdenciários e facilidade para emissão de notas, o que contribui para a formalização da economia e para a ampliação de renda entre trabalhadores que atuavam na informalidade.

Além disso, a cidade mantém 23 TEIAs — espaços de apoio ao empreendedorismo com infraestrutura e capacitação — que ajudam a transformar iniciativas informais em negócios sustentáveis.

Riscos e desafios que permanecem

Apesar dos avanços, algumas questões merecem atenção contínua. A queda do desemprego não garante uniformidade na qualidade dos empregos: parte das vagas pode ser de menor remuneração ou com precariedade contratual. A média salarial mais alta pode ocultar desigualdades entre bairros e setores, e fatores macroeconômicos (inflação, juros, demanda) podem influenciar a persistência do crescimento.

Além disso, as transformações tecnológicas exigem reciclagem constante de competências: políticas de formação de longo prazo e acesso a qualificação de qualidade serão essenciais para consolidar ganhos no mercado de trabalho.

O que isso significa para quem estuda Administração e Gestão

Para estudantes e profissionais nas áreas de Administração e Gestão, o cenário traz sinais claros de oportunidade. Há demanda por competências em gestão de pessoas, finanças, planejamento e ferramentas digitais. Conhecimentos práticos em empreendedorismo, modelagem de negócios enxutos e gestão financeira básica são diferenciais importantes.

Além disso, entender instrumentos públicos de estímulo ao mercado (como incentivos fiscais e plataformas de intermediação) ajuda na formulação de estratégias para empresas e para quem pretende empreender.

Investir em cursos práticos, certificações e atualizações em ferramentas digitais aumenta as chances de inserção rápida no mercado e a competitividade profissional.

Conclusão

Chegar a 5% de desemprego é um marco para São Paulo: combina aumento de ocupação, crescimento da renda média e atuação coordenada de políticas públicas, qualificação e estímulos ao empreendedorismo. Para transformar esse momento em ganhos duradouros, é preciso consolidar a qualidade das vagas e ampliar o acesso à formação profissional.

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