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Liderança e Gestão de Pessoas
cocriado com experts de mercado
Desenvolva habilidades, técnicas e métodos para liderar, incentivando culturas e comportamentos favoráveis dentro da empresa.
Tonia Casarin
Mestre por Columbia (NY), best-seller e palestrante TEDx
Andrea Krug
Consultora em Desenvolvimento e Cultura Organizacional, com mais de 30 anos de experiência.
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Conclusão a partir de 3 meses
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Certificado com nota destaque no MEC
Acesso por 1 ano
Sobre o curso
O MBA em Liderança e Gestão de Pessoas, oferecido 100% online, é um programa desenvolvido para aprimorar habilidades em liderança e otimizar a gestão de equipes. O curso é estruturado para ensinar gestores a se tornarem líderes inspiradores, capazes de motivar e desenvolver pessoas, e utilizar ferramentas estratégicas para impulsionar os resultados organizacionais. Com conteúdos que abrangem desde Gestão de Pessoas, Inteligência Emocional, até Análise de Dados e Gestão de Conflitos, o MBA é ideal para quem busca acelerar sua carreira e aplicar na prática conhecimentos sobre o comportamento humano e a gestão eficaz dentro de organizações. Além disso, o programa oferece vantagens como flexibilidade de horários, acesso a materiais exclusivos e certificação digital verificada pelo MEC.
Programa de Curso
Pré-requisito
Graduação em qualquer área.
3 meses
Possibilidade de conclusão do curso a partir de 3 meses.
360 h
de carga horária entre vídeos e materiais complementares.
Módulo 1
4 disciplinas ∙ 36 aulas
Gestão de Pessoas
Explora estratégias para a captação, desenvolvimento, valorização e retenção de talentos, além de discutir sistemas de gestão de desempenho e a importância da aprendizagem organizacional.
Inteligência Emocional
Enfatiza o desenvolvimento da autoconsciência, autorregulação e habilidades interpessoais, essenciais para liderar efetivamente em ambientes profissionais desafiadores.
Organização e Produtividade
Aborda técnicas de gerenciamento de tempo e produtividade, focando em como estabelecer prioridades e otimizar rotinas para maximizar a eficiência pessoal e profissional.
Desafios da Liderança Contemporânea
Esta disciplina aborda os principais desafios enfrentados pelos líderes hoje, como a adaptação ao conceito de Liderança 4.0, o manejo de expectativas e angústias na gestão, e práticas eficazes para a interação com o ciclo de vida do colaborador.
Módulo 2
4 disciplinas ∙ 36 aulas
Disponível no programa completo
Liderança
9 aulas
Business Intelligence
9 aulas
Behavioral Economics
9 aulas
Gestão de Conflitos
9 aulas
Módulo 3
4 disciplinas ∙ 36 aulas
Disponível no programa completo
Gestão de Projetos / Tarefas
9 aulas
Comunicação e Cultura Empresarial
9 aulas
Psicologia Social
9 aulas
Diversidade
9 aulas
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O que você precisa saber sobre seu curso
Fique ON
Estude do computador, celular ou tablet.
Fique OFF
App para baixar as aulas e estudar offline.
Teoria na prática
Videoaulas utilizando cases para cada disciplina.
Não perca tempo
Acompanhe as aulas em vídeos de 5 a 8 minutos.
Plano personalizado
Defina o tempo que você quer se formar.
Aulas superdinâmicas
Conteúdo 100% em vídeos de curta duração.
Dúvida via chat
Conte com nosso time de atendimento para te ajudar.
Método Hiperlink
Método pedagógico exclusivo e 100% digital.
Pra quem é indicado esse curso?
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O MBA em Liderança e Gestão de Pessoas é ideal para uma ampla gama de profissionais, incluindo gestores e supervisores que desejam aprimorar suas habilidades de liderança, profissionais em transição para cargos de liderança, empreendedores que buscam otimizar a gestão de suas equipes, e consultores de RH interessados em profundar seus conhecimentos em gestão de pessoas. Também é excelente para aqueles que aspiram a cargos gerenciais e querem entender as dinâmicas de liderança, bem como para indivíduos focados em desenvolvimento pessoal, interessados em aprender sobre inteligência emocional e resolução de conflitos. Este curso se destaca por capacitar os participantes a avançar em suas carreiras enquanto promovem um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Certificações
Validado pelo MEC
Sua Pós em uma faculdade nota destaque no MEC.
Certificado de conclusão
A partir de 3 meses do início do curso.
Microcertificados
Receba um certificado a cada disciplina concluída e potencialize as suas chances no mercado de trabalho.
Aprenda com os melhores professores
Tonia Casarin
Inteligência Emocional
Mestre por Columbia (NY), best-seller e palestrante TEDx
Andrea Krug
Desafios Liderança Contemporânea
Consultora em Desenvolvimento e Cultura Organizacional, com mais de 30 anos de experiência.
Giovanna Carranza
Gestão de Pessoas
Empresária, docente e palestrante em Administração, Inteligência Emocional e Empreendedorismo.
Deborah Carvalho
Organização e Produtividade
Administradora de Empresas, certificada pela metodologia de organização GTD (Getting Things Done – David Allen).
Flavia Freitas
Liderança
Experiência profissional em empresas como Ipiranga e Coca-Cola. Atuação como pesquisadora e consultora.
Flavio Lettieri
Gestão de Conflitos
Presidente do Instituto Flavio Lettieri, compartilha conteúdos sobre Liderança, Gestão de Conflitos, entre outros.
Antonio Matheus de Sá
Behavorial Economics
Especialista em Economia Comportamental. Atua na área de Educação de Investidores na ANBIMA (Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais).
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Quem já fez a nossa pós pode dizer
Com o conhecimento adquirido no curso consigo argumentar melhor os conceitos técnicos da profissão no meu dia a dia.
A plataforma de estudo é bem completa, você pode estudar o curso no seu tempo, então isso ajuda no desenvolvimento e conciliação de outras tarefas.
Eu estou aprendendo muita coisa, ainda estou no primeiro módulo, mas estou vendo coisas que se aplicam na realidade do meu trabalho atual.
Perguntas Frequentes
O que é liderança e gestão de pessoas?
Liderança e gestão de pessoas referem-se ao processo de dirigir e influenciar a equipe de uma organização de maneira que melhore a sua eficácia e atinja objetivos comuns. Enquanto a liderança foca principalmente em inspirar e motivar os colaboradores, encorajando a inovação e a tomada de decisões, a gestão de pessoas lida com a coordenação das atividades diárias, o desenvolvimento de competências, a avaliação de desempenho e a implementação de estratégias para reter e desenvolver talentos dentro da empresa. Juntas, essas práticas são fundamentais para criar um ambiente de trabalho produtivo e positivo, onde os funcionários se sentem valorizados e capazes de contribuir para o sucesso da organização.
O que gestão de pessoas faz?
Gestão de pessoas envolve a coordenação e administração dos recursos humanos de uma organização para otimizar seu desempenho e alcançar os objetivos empresariais. Isso inclui recrutamento e seleção de talentos, desenvolvimento e treinamento de funcionários, avaliação de desempenho, implementação de políticas de remuneração e benefícios, além de promover um ambiente de trabalho positivo e engajador. A gestão de pessoas também se preocupa com a retenção de talentos, garantindo que os colaboradores estejam motivados e alinhados com a cultura e os valores da empresa.
Qual a diferença entre os cursos cocriados por Experts de Mercado e as outras pós da Descomplica?
Os cursos cocriados por experts possuem 360 horas, contam com professores com experiência de mercado e trazem alguns diferenciais, como: todas as disciplinas são específicas; aula de introdução sobre o curso; disciplinas com videoaulas de conteúdo e casos práticos, além de materiais de apoio e diversos exercícios.
Como faço o cancelamento da compra?
O cancelamento da Pós poderá ser feito dentro dos 7 dias sem aplicação de multa, mas implicando na perda da bolsa obtida, inclusive os minicursos, não sendo possível utilizá- la posteriormente. Após esse período, o aluno não poderá mais cancelar.
Posso estender a minha pós?
Caso não consiga concluir a sua pós dentro do prazo de 12 meses do contrato original, você ainda tem a opção de contratar meses adicionais.
Em quanto tempo posso receber meu certificado de conclusão?
Aqui na Descomplica Faculdade Digital, você pode concluir seu curso e receber o seu certificado a partir de 3 meses, dependendo do seu curso.